مركز الاخبار

قسم التدريب والتأهيل يختتم حزمة البرامج التدريبية للعام 2024 بتعليمية جنوب الباطنة

اختتم قسم التدريب والتأهيل بالمديرية العامة للتربية والتعليم بمحافظة جنوب الباطنة حُزمة البرامج التدريبية للعام 2024م والتي استهدفت مجموعة من موظفي المديرية والتربويين من المعلمين والإداريين بالمحافظة واستمرت عدة أسابيع.

حيث تنوعت البرامج التدريبية وشملت الجوانب العلمية والعملية والتطبيقية؛ منها: برنامج "صفحة المسؤول المباشر في منظومة إجادة وآلية متابعة أداء الموظفين" والذي استهدف مديري الدوائر ومساعديهم ورؤساء الأقسام ومديري المدارس ويهدف إلى امتلاك المعرفة بآلية تقييم الأداء. كذلك برنامج "إضاءات تقنية في الذكاء الاصطناعي" واستهدف موظفي المديرية ويهدف إلى اكتساب الفني للمهارات في تطبيق الذكاء الاصطناعي. وبرنامج "صياغة الأهداف والنتائج الرئيسية (إجادة) ويستهدف المعلمين الجُدد ويهدف إلى تمكين الموظفين من الدخول لصفحة إجادة.

بالإضافة إلى برنامج "إدارة الإيرادات والمصروفات والمخازن الحكومية" ويستهدف رؤساء الأقسام وموظفي المديرية ويهدف إلى تعريف المشاركين بالإجراءات المنظمة للعمل المحاسبي في مجال الإيرادات والمصروفات والمخازن الحكومية. كذلك برنامج "التميز المؤسسي الأوروبي EFQM" ويستهدف موظفي المديرية ورؤساء الأقسام ويهدف إلى تطبيق معايير التميز المؤسسي الأوروبي EFQM. وبرنامج "إدارة المشاريع في تقنية المعلومات" ويستهدف موظفي المديرية ويهدف إلى تعزيز معرفة تقنية المعلومات بما في ذلك فهم الشبكات والأجهزة والبرامج وتطبيقات تقنية المعلومات الأخرى، والتعرف على مهارات تحليل الأعمال، والقدرة على فهم الاحتياجات وتحويلها إلى متطلبات تقنية.

من جهته أكد صالح بن خليفة القرني رئيس قسم التدريب والتأهيل بتعليمية المحافظة على أهمية البرامج التي تم تنفيذها ومدى تطبيقها والعمل بها في المجالات المتعددة للحقل التربوي. وأضاف: لقد استهدفت البرامج المتنوعة التي نفذها القسم مؤخرا عددا كبيرا من موظفي المديرية والمعلمين والمعلمات والإداريين والإداريات بمدارس المحافظة كلّ حسب اختصاصه، وقد قدّمت أوراق العمل التدريبية مجموعة من المتخصصين والمدربين. واختتم القرني: قسم التدريب والتأهيل مستمر في القيام بمهامه المرتبطة بمتابعة الدارسين من موظفي المحافظة وتسهيل مهمة الباحثين وتدريب طلاب مؤسسات التعليم العالي الحكومية والخاصة، كذلك الخريجيين المتدربين في ديوان عام المديرية وإدارة التربية والتعليم بولاية المصنعة، بالإضافة إلى الإشراف على تنفيذ البرامج المركزية التي تنفذها الوزارة للموظفين وحصر الاحتياجات التدريبية وإعداد خطة التدريب للعام القادم وربطها بخطة الوزارة الخمسية المرتبطة برؤية عمان ٢٠٤٠. كما يركز عمل قسم التدريب والتأهيل في شهر نوفمبر وديسمبر من كل عام على إعداد خطة الإنماء المهني لفئة الموظفين للعام ٢٠٢٥م بناءً على الاحتياج التدريبي. ويعمل القسم خلال الفترة القادمة على استكمال طلبات البرامج التأهيلية للموظفين الراغبين في مواصلة دراستهم العليا بنظام التفرغ الكلي أو الجزئي.